На 55% сократился список дефицитных профессий в Воронежской области в начале весны 2026 года. Соответствующую информацию опубликовали аналитики сервиса hh.ru в среду, 8 апреля.
По данным экспертов, осталось всего десять дефицитных специальностей, где на одно предложение приходится менее четырех резюме. Всего работодатели открыли вакансии по 172 профессиям. В основном не хватает медиков и рабочих. В списке – врачи (1,6 резюме на вакансию), дворники (1,7), главврачи (2,7), агрономы (2,9), повара (3,1), продавцы-консультанты (3,5), агенты по недвижимости (3,6), фармацевты-провизоры (3,6), администраторы магазина (3,8), инженеры ПНР (3,8).
За год перечень дефицитных профессий сократился на 55% – с 22 до 10. Из него выбыли токари, электромонтажники, слесари, мерчандайзеры, уборщики. Теперь этих специалистов достаточно для покрытия потребностей работодателей.
Высокая конкуренция за рабочие места, напротив, наблюдается в творческих и массовых профессиях. На одну вакансию кассира-операциониста приходится 74,5 активных резюме, менеджера по работе с партнерами – 65,9, офис-менеджера – 59,1, дизайнера – 56,5, оператора ПК – 53,2.
Самые востребованные специалисты в регионе – менеджеры по продажам, продавцы-консультанты, водители, курьеры, врачи, повара, бухгалтеры, операторы call-центров, разнорабочие, инженеры-конструкторы.
Сами же воронежцы чаще ищут изъявляют желание работать менеджерами по продажам и по работе с клиентами, администраторами, водителями, упаковщиками, бухгалтерами, продавцами-консультантами, разнорабочими, операторами call-центра, программистами.