Самых инициативных молодых работников выбрали на Нововоронежской АЭС

Социум
Фото: пресс-служба НВ АЭС

На Нововоронежской АЭС прошел отборочный этап конкурса «Энергия молодых». Это ежегодное мероприятие, которое помогает найти и поддержать талантливых молодых специалистов. Конкурс дал молодым работникам возможность рассказать о своих достижениях в работе, науке и общественной деятельности.

Перед очной презентацией прошел предварительный этап, где жюри изучило 33 анкеты участников. Затем комиссия под руководством директора Нововоронежской АЭС Владимира Поварова выслушала доклады шести финалистов, оценивая их по четырем критериям:

  • значимость представленных достижений;
  • вклад в достижение результата; 
  • самостоятельность, лидерство и инициативность;
  • навыки презентации. 

В номинации «Восходящая звезда» для молодых специалистов с опытом работы до трех лет победил оператор реакторного отделения Ярослав Чивилев. Он учится в аспирантуре Воронежского государственного технического университета, преподает в Нововоронежском политехническом институте – филиале НИЯУ МИФИ. Ярослав руководит выпускными работами 11 студентов и за год опубликовал 7 научных статей. Он лауреат региональной премии «Человек труда», организует мероприятия и защищает честь предприятия на корпоративных спортивных соревнованиях. Ярослав также участвовал в чемпионате профмастерства «REASkills-2025». Второе место занял Денис Гроо, а третье – Георгий Башкиров. Они работают машинистами-обходчика.

Для молодых работников до 35 лет предусмотрена номинация «Молодой лидер». Первое место в ней заняла инженер цеха тепловой автоматики и измерений Светлана Шанина. Светлана стала автором проекта по модернизации башенной испарительной градирни, который был отмечен серебром конкурса на лучший научно-технический доклад. Является руководителем образовательного проекта для детей дошкольного возраста, входит в состав Совета молодых ученых и специалистов Воронежской области. Помимо этого, подала 18 предложений по улучшению, которые направлены на оптимизацию работы ее подразделения. 

На втором месте оказался инженер-физик Александр Крылов, на третьем – инженер-металловед Олеся Стекленева. 

В этом году начальника реакторного цеха №6 Петра  Поварова признали «Лидером в развитии молодежи». Анкеты для этой номинации заполняли молодые сотрудники, работающие в различных подразделениях. Финалистов определяли заочно.

— Мы видим, с каким энтузиазмом и глубиной молодые специалисты подходят к решению производственных задач и своему развитию. Их победы сегодня — это залог устойчивого развития и технологического лидерства Нововоронежской АЭС завтра. Поздравляю всех финалистов и горжусь тем, что на нашем предприятии растет такое яркое и целеустремленное поколение, – прокомментировал Владимир Поваров.

Конкурс показал, что атомная отрасль богата талантливыми и целеустремленными людьми. Их энергия и инициатива движут вперед как само предприятие, так и регион. Победители конкурса будут представлять Нововоронежскую АЭС на финальном этапе, где соберутся лучшие специалисты электроэнергетического дивизиона.

Обозреватель.Врн